La subsecretaria del Trabajo del Gobierno del Estado de Colima, Delia Ludivina Olmos Díaz, informó que los días jueves 17, viernes 18 y sábado 19 de abril no son días de descanso obligatorio, de acuerdo con lo establecido en la Ley Federal del Trabajo, por lo que el pago y el horario de la jornada laboral deberán mantenerse de forma regular.
Señaló que, pese a lo anterior, algunos empleadores optan por otorgar días de descanso a su personal, ya sea de forma total o mediante esquemas de guardias laborales. Sin embargo, esta decisión queda a criterio de cada empresa.
En cuanto a las instituciones públicas, Olmos Díaz explicó que cada dependencia debe establecer acuerdos con sus sindicatos o representantes laborales para definir los días en que se trabajará, ya que en algunos casos se otorgan hasta una semana completa de descanso.
Recordó que los próximos días de descanso obligatorio durante el año 2025 son: jueves 1 de mayo por el Día del Trabajo, martes 16 de septiembre, aniversario de la Independencia de México; lunes 17 de noviembre, por la conmemoración del Aniversario de la Revolución Mexicana (20 de noviembre); y finalmente el jueves 25 de diciembre, con motivo de la Navidad.
